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培訓(xùn)發(fā)展

成長(zhǎng)課堂第三課-精細(xì)化的分析

發(fā)布日期:2019-11-28 21:29:46 來(lái)源:人力資源管理中心 張健/供稿
        案例:沃爾瑪在全球4000多個(gè)店鋪都裝有衛(wèi)星接收器,每個(gè)消費(fèi)者在其任何一個(gè)連鎖店進(jìn)行交易時(shí),購(gòu)買(mǎi)品牌、數(shù)量、規(guī)格、消費(fèi)總額等一系列數(shù)據(jù)都記錄下來(lái),并陸續(xù)傳到企業(yè)的信息動(dòng)態(tài)分析系統(tǒng)。沃爾瑪?shù)男畔⒕W(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)包括:客戶(hù)管理、配送中心管理、財(cái)務(wù)管理、商品管理、員工服務(wù)管理等。
 
       分析:沃爾瑪通過(guò)對(duì)記錄數(shù)據(jù)的分析,及時(shí)掌握消費(fèi)者的購(gòu)買(mǎi)動(dòng)向,以便隨時(shí)做出產(chǎn)業(yè)調(diào)整,擴(kuò)大市場(chǎng)份額,由此可見(jiàn)精細(xì)化的分析,是企業(yè)取得核心競(jìng)爭(zhēng)力的有力手段,是進(jìn)行精細(xì)化規(guī)劃的依據(jù)和前提。精細(xì)化分析主要是通過(guò)現(xiàn)代化的手段,將經(jīng)營(yíng)中的問(wèn)題從多個(gè)角度去展現(xiàn)和從多個(gè)層次去跟蹤。同時(shí),還要通過(guò)精細(xì)化的分析,去研究提高企業(yè)生產(chǎn)力和利潤(rùn)的方法。
 

 

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